Wpisy otagowane “praca Elbląg”
Centrum Edukacji i Pracy Młodzieży Ochotniczych Hufców Pracy w Elblągu rozpoczęło realizację kolejnego projektu finansowanego z Europejskiego Funduszu Społecznego w ramach Sektorowego Programu Operacyjnego Rozwój Zasobów Ludzkich 2004-2006, zatytułowanego „18-24 Czas na samodzielność”. Projekt będzie trwać do końca miesiąca lutego 2008 roku i jest to ostatni projekt OHP wdrażany w ramach SPO RZL. Jego adresatem jest grupa 30 osób w wieku od 18 do 24 lat, mająca trudną sytuację rodzinną, niekontynuująca z przyczyn od siebie niezależnych nauki w szkołach średnich bądź wyższych, pozbawiona możliwości realnego zaplanowania własnej kariery zawodowej.
CEiPM OHP w Elblągu będzie realizowało projekt dla 30 beneficjentów w dwóch sektorach:
Sektor pierwszy stanowią osoby z wykształceniem średnim niepełnym (w tym byli absolwenci liceów profilowanych), zainteresowane uzyskaniem świadectwa dojrzałości, a także istotnych kwalifikacji i umiejętności zawodowych, niezbędnych do efektywnego funkcjonowania na rynku pracy (10 osób). Będą to zarówno osoby nieuczące się i niepracujące, jak i uczniowie szkół ponadgimnazjalnych, a w szczególności osoby mające problemy z opanowaniem obowiązkowego programu nauczania, bądź mające zaległości w nauce spowodowane np. dłuższą nieobecnością w szkole. Kursy przygotowawcze będą miały w tym przypadku charakter zajęć wyrównawczych. Sektor drugi stanowią osoby nieuczące się i niepracujące, posiadające wykształcenie średnie, zainteresowane podjęciem nauki na wyższej uczelni (w szczególności na studiach dziennych) oraz równoczesnym uzyskaniem atrakcyjnych kwalifikacji zawodowych, które w sposób istotny poprawią ich sytuację na rynku pracy (20 osób). Mogą to być również np. słuchacze przedostatnich bądź ostatnich klas średnich szkół wieczorowych, w których cykl nauczania kończy się wraz ze złożeniem egzaminu maturalnego.
Celem projektu jest ułatwienie startu życiowego i zawodowego poprzez umożliwienie im uczestnictwa zarówno w szkoleniach zawodowych, jak i w kursach języka angielskiego, profesjonalnych szkoleniach komputerowych o standardzie European Computer Driving Licence, zajęciach z zakresu ABC przedsiębiorczości, wykładach z zakresu podstawowych elementów prawa ze szczególnym uwzględnieniem prawa pracy, a nawet kursach prawa jazdy. Beneficjenci zamierzający podwyższyć poziom wykształcenia ogólnego będą mogli skorzystać z kursów przygotowawczych do matury, a jeżeli już posiadają wykształcenie średnie – z kursów przygotowawczych na wyższe uczelnie. Wszyscy uczestnicy projektu wezmą także udział w treningach, warsztatach oraz konsultacjach psychologicznych, które pomogą im przezwyciężyć poczucie niedostosowania, słabości, zagubienia oraz niewiary we własne siły towarzyszącej niejednokrotnie młodym ludziom przy podejmowaniu niełatwych decyzji dotyczących kształcenia bądź wyboru zawodu. Ważnym elementem projektu będą także warsztaty aktywnego poszukiwania pracy, mające na celu przyswojenie przez młodego człowieka wiedzy na temat technik skutecznego poruszania się po rynku pracy, pisania życiorysu, sporządzania listu motywacyjnego, czy zasad prowadzenia rozmowy z pracodawcą.
Zakładanymi twardymi rezultatami projektu są:
- powrót do systemu edukacji lub kontynuacja edukacji, lub szkoleń przez beneficjentów – uzyskanie matury, otrzymanie indeksu wyższej uczelni, podjęcie dalszych szkoleń, kursów;
- nabycie kwalifikacji zawodowych przez beneficjentów;
- podjęcie zatrudnienia lub działalności gospodarczej przez beneficjentów;
- nabycie przez uczestników umiejętności posługiwania się podstawowymi programami komputerowymi, potwierdzonymi uzyskaniem certyfikatu ECDL;
- ukończenie kursów językowych przez uczestników.
Oczekiwane rezultaty o charakterze miękkim to:
- poprawa indywidualnej samooceny oraz poczucia własnej wartości,
- podwyższenie motywacji do nauki bądź uzyskania kwalifikacji zawodowych,
- zwiększenie motywacji do poszukiwania pracy,
- nabycie umiejętności korzystania z technologii informatycznych,
- nabycie postaw przedsiębiorczych oraz adaptacyjnych w kontekście samozatrudnienia,
- nabycie umiejętności poruszania się po rynku pracy,
- nabycie umiejętności radzenia sobie ze stresem,
- wzrost poczucia odpowiedzialności za wykonywane zadania.
Program przewiduje blisko 600 godzin zajęć dydaktycznych w przeliczeniu na jednego uczestnika, prowadzonych przez wysokiej klasy specjalistów w małych, dziesięcioosobowych grupach. Podczas zajęć uczestnicy skorzystają z bezpłatnego wyżywienia, a osobom zamieszkałym w znacznej odległości od miejsc szkolenia zostaną dofinansowane koszty dojazdu środkami komunikacji publicznej. Nad całością przebiegu projektu i jakością zajęć będą czuwać opiekunowie grup z ramienia OHP. Udział w projekcie jest bezpłatny, a nabór otwarty i trwa do 09 marca 2007 r.
Osoby zainteresowane uzyskaniem dokładniejszych informacji lub przystąpieniem do projektu zapraszamy do siedziby CEiPM OHP w Elblągu, mieszczącej się przy ul. Obrońców Pokoju 40.
Paweł Kowszyński
Z-ca Wojewódzkiego Komendanta OHP
Koordynator projektu
„18-24 Czas na samodzielność”
Zadania Centrum:
- Organizowanie i koordynowanie procesu szkoleń zawodowych i specjalistycznych dla osób bezrobotnych, w tym osób niepełnosprawnych.
- Organizacja szeroko rozumianych robót publicznych, prac interwencyjnych i prac społecznie użytecznych w mieście.
- Umożliwienie osobom bezrobotnym w wyniku choroby alkoholowej podjęcia zatrudnienia w okresie terapii odwykowej.
- Organizowanie poradnictwa zawodowego i doradztwa dla osób zmuszonych do zmiany zawodu, osób bezrobotnych, w tym osób niepełnosprawnych.
- Administrowanie wspólną stroną internetową lokalnych instytucji rynku pracy.
- Współpraca z podmiotami i instytucjami, a także placówkami naukowo-badawczymi, których działalność związana jest z zagadnieniem bezrobocia, edukacji, szkolnictwa zawodowego jak również współpraca z władzami lokalnymi i biznesem.
- Realizowanie różnego rodzaju programów lokalnych, w tym Miejskiego Programu Profilaktyki i Rozwiązywania Problemów Alkoholowych oraz rządowych, których celem jest aktywna walka z bezrobociem, organizowanie różnego rodzaju form pomocy społecznej jak też wymian doświadczeń, organizowanie różnego rodzaju form pomocy społecznej jak też wymiana doświadczeń z podobnymi ośrodkami w krajach Unii Europejskiej, Obwodem Kaliningradzkim, Ukrainą i Litwą w celu przenoszenia pozytywnych doświadczeń i rozwiązań.
- Organizowanie giełd pracy.
- Aktywizacja osób bezrobotnych, w tym osób niepełnosprawnych, poprzez pracę w Centrum.
- Prowadzenie reintegracji społecznej i zawodowej skierowanej do:
- bezdomnych realizujących indywidualny program wychodzenia z bezdomności, w rozumieniu przepisów o pomocy społecznej,
- uzależnionych od alkoholu, po zakończeniu programu psychoterapii w zakładzie lecznictwa odwykowego,
- uzależnionych od narkotyków lub innych środków odurzających, po zakończeniu programu terapeutycznego w zakładzie opieki zdrowotnej,
- chorych psychicznie, w rozumieniu przepisów o ochronie zdrowia psychicznego,
- bezrobotnych, w rozumieniu przepisów ustawy o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy,
- zwalnianych z zakładów karnych, mających trudności w integracji ze środowiskiem, w rozumieniu przepisów o pomocy społecznej,
- uchodźców realizujących indywidualny program integracji, w rozumieniu przepisów o pomocy społecznej.
Od 2003r. Centrum Pracy i Pomocy realizuje program „Pomoc rodzinom bezrobotnym w najtrudniejszej sytuacji materialnej”, obejmujący co rocznie 100 bezrobotnych osób z elbląskich rodzin, w których oboje dorosłych nie posiada pracy.
Centrum we współpracy z Powiatowym Urzędem Pracy w Elblągu bierze aktywny udział w realizowaniu programów pomocowych Unii Europejskiej, dotyczących walki ze bezrobociem i jego skutkami. Dodatkowo CPiP opracowuje własne projekty programów obejmujących szeroko rozumianą pomoc osobom nie posiadającym stałego zatrudnienia. Ponadto Centrum współpracuje z lokalnymi instytucjami rynku pracy:
1.Elbląską Radą Konsultacyjną Osób Niepełnosprawnych,
2.Centrum Informacji i Planowania Kariery Zawodowej,
3.Centrum Kształcenia Praktycznego,
4.Biurem Pośrednictwa Pracy przy NSZZ „Solidarność”,
5.Ochotniczym Hufcem Pracy.
W Centrum funkcjonuje również Punkt Konsultacyjno-Doradczy dla osób bezrobotnych, chcących otworzyć własną działalność gospodarczą oraz dla małych i średnich przedsiębiorstw zainteresowanych pozyskiwaniem środków z funduszy strukturalnych Unii Europejskiej. Punkt jest czynny a każdą pierwszą środę miesiąca od godziny 13:30 do 15:00 w Sali nr 9.
Centrum Pracy i Pomocy od 25 sierpnia 2005 roku ma status instytucji szkoleniowej potwierdzony wypisem do rejestru instytucji szkoleniowych w Wojewódzkim Urzędzie Pracy w Olsztynie.
CPiP prowadzi agencje:
- pośrednictwa pracy,
- doradztwa personalnego,
- pracy tymczasowej,
- poradnictwa zawodowego.